👍第145期如何快速要回工程款讲座圆满结束，把我们十多年的经验总结成干货分享给各位工程老板。来现场的12位工程老板都带了解决方案回去 💼解决工程款不见得一定要打官司，和解有规律，和解有方法。专业的事要交给专业的人来做！ 👑您的工程款解决了吗？

建筑工程律师：建设工程价款优先受偿杈

善良的委托人从2年前就开始等，等着这笔工程款到期，等着那笔货款结算，结果等来的确是一场空，你再好好想一下，你的欠款还要再等下去吗

工程款不给 可以这样来要！

开完会回来一推门，我们建设工程部的律师们还在伏案工作，您找到这么负责专业的律师了吗

律师之门，是神圣之门，是正义之门。

工程干完 竟然倒欠280W！！！

不管什么行业一定去找专业的人干， 就像这剃头一样， 光听别人说这便宜那便宜的，罪只能自已承受。 你品，细品....你细细品…

收到最好的新年礼物:维持原判，千里追款感人心，舌战群儒胜诸葛，这是许总的肺腑之言

来自敦煌的钢结构工程分包纠纷案件，在保全对方账户后在法院调解成功，第一笔工程款客户已经如期收到😇

工程结束不给钱 只给利息怎么办？

[太阳]【稻盛和夫】俗话说“破锅配破盖”。领导人器量的大小决定了企业能召集到什么样的人才， 能培养出什么样的人才。 如果领导人只具有“破锅”那样的器量，就只能得到与破锅相配的“破盖”那样的接班人。 还有，领导人的器量有多大，企业的发展规模就会有多大。 因此，若想获得具备优秀人格的接班人，那么首先，各位经营者自己就必须不断地提升自己的心性。 只有不断努力，去提升自己的人品、人格、人生观、哲学、思维方式，才能扩展自己的器量。 自己的器量增大了，才能培养出优秀的人才，才能出现优秀的接班人，才能让事业取得稳定的发展。 为了培育优秀的接班人，我希望大家务必首先提升自己的心性，努力拓展自己作为经营者的器量。[玫瑰][玫瑰][玫瑰]

建设工程合同有如下几点是出于保护农民工利益而设计的: 1、给不给建设工程款不是看建设工程合同是否有效而是看建设工程是否验收合格 2、实际施工人(农民工)起诉发包人(代位权诉讼)，法院应当追加转包人或违法分包人为本案第三人(代位权之诉的例外) 3、建设工程价款的优秀受偿权是法定的(物权优先权的例外)

☆ 工程挂靠，工程欠款、质量纠纷如何解决？ ☆ 没有施工合同、其他证据缺失，怎么办？ ☆ 政府审计结论，是否应作为工程结算依据？ 30年法院工作经验的专家老师，帮你快速要回工程款！已帮助14000+人，成功要回工程款21亿元！3月15日19:00，扫码观看，直播密码私聊获取。

讨要工程款的最快方法

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刚出地铁站，还没到家 工作至上的夜归人

拖欠工程款多年 有时效期吗？

实际施工人的建设工程价款优先受偿权实证研究

如果穷，请穷的开心点； 如果想富，请再努力点； 如果想幸福，请再付出多一点； 每个人都应该有自己最好的选择，但千万别后悔。